In the last 3 months we all have walked through something we had not experienced before. This provoked us to discover more about how this era of home offices has changed the way we approach leadership, communication, and cooperation. What might be the main challenges when coming to the “new normal“?

Chtěli jsme zjistit, které nástroje pro online školení jsou nejlepší. Jak dosáhnout maximální interakce s účastníky? Potřebujete funkce, které umožní účastníkům vpisovat či kreslit do různých dokumentů, pracovat v samostatných skupinách, sdílet výstupy či volit z více možností. Testovali jsme 18 různých aplikací.

Naučit se principy neformálního koučinku je docela snadné. Během několika hodin tréninku mají manažeři jasno. Co je však skutečnou výzvou, je změnit přístup. Jak to vypadá, když se vrátí zpět do každodenní praxe? Mají na to čas a trpělivost? Dávat instrukce je přeci mnohem jednodušší a rychlejší než využívat koučovací otázky. Firemní kultury, které se rozhodly podporovat koučovací přístup vědí, že to určitou dobu trvá. Tak ať se daří!